Magazine

STARTING B.

N’écoutez que nos parcours

Édito

Nos projets de croissance externe vont permettre au Groupe de devenir encore plus résilient et de changer de dimension.

Martin Bouygues

PRÉSIdent

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Portrait de Martin Bouygues
Tous

COMMUNIQUÉS DE
PRESSE

30 novembre 2022

Bouygues Immobilier lance Nouveau Siècle, une filiale spécialisée dans la réhabilitation de sites et monuments historiques, et annonce son premier projet à Metz

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28 novembre 2022

Groupe TF1 : audiences novembre 2022

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25 novembre 2022

Le groupe TF1, partenaire de l’Université de la terre

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Rapport intégré

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Interview

Bouygues s’inscrit dans une excellente dynamique qui nous rend confiants dans l’avenir.

Olivier Roussat

directeur général du groupe

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Twitter account of @GroupeBouygues

NOtre CRÉATION
DE VALEUR

Grâce à son modèle d’affaires résilient, le groupe Bouygues s’emploie à créer de la valeur sur le long terme pour l’ensemble de ses parties prenantes.

  1. Des offres et des services innovants, durables et de qualité. 

  2. Opportunités d’évolution, développement de nouvelles compétences. 

  3. Politique de croissance du dividende. Rendement compétitif.

  4. Développement de partenariats de co-innovation et de co-développement.

  5. Contribution à la décarbonations, en désenclavant les territoires, à l’inclusion numérique et au rayonnement de la culture française et européenne.

climat

STRATÉGIE CLIMAT

Face à l’urgence climatique, Bouygues s’engage de manière concrète à réduire
son empreinte carbone et celle de ses clients. À travers sa stratégie Climat
et ses objectifs de réduction de ses émissions de gaz à effet de serre d’ici à 2030.

1 125

MILLIONS D’EUROS

Résultat net part du Groupe en 2021

81

PAYS

 dans lesquels le Groupe est implanté

6

MÉTIERS

Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, Equans, TF1, Bouygues Telecom

Publié dans Reportage

Bouygues rentre au musée

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Nos talents

Vous faire grandir dans votre expertise et votre connaissance de vous-même, c’est faire grandir l’entreprise, ensemble.

NOS FONDAMENTAUX

Travailler chez Bouygues, c’est appartenir à une grande famille et partager une culture commune et des fondamentaux culturels qui forgent notre identité et la singularité du Groupe.

FORMATION ET DÉVELOPPEMENT

Pour faire progresser tous nos collaborateurs, nous construisons un environnement propice au développement de leur employabilité et de leurs compétences grâce à des dispositifs d’accompagnement de leur parcours professionnel.