Stratégie
Une stratégie RSE ambitieuse et globale
Notre ambition RSE, alimentée par les enjeux prioritaires confirmés par nos parties prenantes au travers de l’exercice de double matérialité réalisé en 2024, témoigne de notre volonté de concilier performance économique et responsabilité sociale et environnementale, pour un avenir durable.
L’analyse de double matérialité, conduite en 2024, a permis de confirmer les trois axes fondamentaux de notre stratégie RSE : le respect de l’Humain, la préservation de l’Environnement et l’Engagement envers la société. Chacun de ces axes est soutenu par des actions précises et des avancées régulières. Tous les Métiers du Groupe ont établi une stratégie de durabilité propre à traiter les impacts, risques et opportunités issus de l’analyse de double matérialité. Cette stratégie fait partie intégrante du cycle de management du Groupe et nourrit la stratégie opérationnelle des Métiers.
Les femmes et les hommes au cœur du Groupe : La démarche stratégique “People First” (p. 34-35) lancée en 2023 se poursuit. À travers elle, Bouygues témoigne de sa volonté d’accompagner ses collaborateurs dans un cadre de travail respectueux et inclusif, poursuit son travail de fond pour renforcer sa politique de prévention Santé-Sécurité.
Une contribution forte aux transitions écologique et énergétique, en agissant en faveur du climat et de la lutte contre le réchauffement climatique sur toute la chaîne de valeur (p. 38-39), de la préservation des ressources naturelles et de la biodiversité (voir Stratégies Métiers p. 40-55).
Un partenariat de confiance avec nos parties prenantes, par l’attention portée au respect des droits humains comme en témoigne la publication de la politique Droits humains du Groupe (p. 33), le respect scrupuleux des normes sur la conduite des affaires (p. 12-13), une stratégie d’achats responsables (p. 36), tout en contribuant au développement de nos territoires d’implantation et en faisant preuve de solidarité (p. 37).
